中小企業でも導入できる企業型確定拠出年金
ブレイン総合型401ｋは、『企業型の確定拠出年金』のひとつで、特定の企業ではなく、業種、規模を問わず企業がより集まって加入することにより、スケールメリットを生かして低額な費用で確定拠出年金を利用できる仕組みです。
平成28年 確定拠出年金法 改正で今後ますます拡充
会社のメリット
法人が負担する掛金は、全額損金に算入できます。- 退職金制度の資金準備を全額行えば、退職給付債務が発生しません。
- 役員退職慰労金の資金準備にも最適です。
- 少人数の会社でも国の制度を利用した福利厚生が導入できます。
個人のメリット
公的年金の削減時代に、退職所得控除（最大2,200万円）を活用することにより、賢く自分年金づくりができます。 ※１人あたり年額660,000円まで拠出が可能- 運用資産は、みずほ信託銀行による個人ごとの分別管理で安全・安心です。
- 元本確保型の金融商品を含む運用商品による多様な資産形成が可能です。
- 運用資産の運用益も受給段階も税制の優遇があります。
料金（税込）
導入費用
| 初期導入費用 | 54,000円 |
|---|---|
| 口座開設費用 | 3,240円 |
| 制度設計費用 （規程の作成） |
要御見積 詳しくはお問い合わせください。 |
運営費用 月額
| 基本管理料 | 16,200円 |
|---|---|
| 運営管理手数料 （運用関連＋記録関連） |
324円 |
※ 上記以外に資産管理手数料（信託銀行等への手数料）がかかります。
