一元管理とWeb公開で、規程の簡単管理と簡単周知を実現
社内規程は、自社にあったメンテナンスや法改正に対応した改訂を随時行うことが有効的な運用のカギとなります。
その作業に伴う規程の編集や新旧対照表の作成、また膨大に増えていく規程の整理や履歴管理、バラバラな書式の統一など、効率をアップ！規程だけでなく、社内のあらゆる文書も保存可能です。
また、企業や従業員を様々なリスクから守るためには、社内規程をしっかり従業員に周知し、実行を促すことが企業のリスクマネジメントにつながります。
作成・見直し・改訂を効率化、法改正にも対応
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規程データを一元管理。新旧版の履歴管理も自動！
分散して管理されがちな規程のデータを、データベースで一元管理。
各規程ごとに新旧の履歴データもシステムが自動で管理。
改訂作業の際、他の関連規程をピックアップし一覧表示。改訂漏れを防止。
全規程の一括検索機能も搭載、修正漏れの解消に有効。
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- 新旧対照表自動作成で、資料作成も効率化！
新規程の作成や現行規程に改定作業は、Word感覚で操作可能。
「新旧対照表」もシステムが自動作成。
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- ユーザー管理で、改訂作業の分担・効率化！
使用者ごとのID・パスワード設定で、使用権限範囲も柔軟に。
規程の閲覧も雇用種別ごとに設定可能。
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- 条項の自動制御で作成・改定を効率化！
条項（章、節、条、項、号・・・）に応じたインデントのルールシステムに組み込むことで、規程作成時に、条文に条項を設定するだけで、自動でインデントや条項番号を付けることができ、担当者ごとのルールのブレを防ぐことができます。
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- 人事労務関連の法改正情報を配信！
人事労務関連で法改正があった場合は、法改正情報が配信されトップ画面に表示。法改正情報をもとに規程に変更が必要な場合は、該当する規程を一覧表示します。
クラウドサービス料金プラン ※月額でご利用いただく方式です
| （１）ライト・プラン [登録規定数：30規定以下] | 月額8,000円（税別） |
|---|---|
| （２）ミディアム・プラン [登録規定数：80規定以下] | 月額16,000円（税別） |
| （３）レギュラー・プラン [登録規定数：150規定以下] | 月額26,000円（税別） |
| （４）プレミアム・プラン [登録規定数：無制限] | ご相談に応じてお見積もり |
※別途初期費用が掛かります。詳しくはお問い合わせください。
