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継続雇用給与シミュレーション
平成１８年４月より施行された改正高年齢者雇用安定法により、
事業主は
1.定年の引き上げ
2.継続雇用制度の導入
3.定年の定めの廃止
のいずれかの措置を講じなければなら
ないことになりました。
今後、団塊の世代の大量定年を迎えるに当たり、継続雇用制度の導入を図る企業が増えてくると考えられます。
そこで問題となるのが継続雇用時の賃金決定方法です。 |
●６０歳の定年退職後の再雇用時に従業員も会社も共に納得できる最適な賃金を見つけ出す
●最適な賃金を見つけ出すことにより余裕の出た人件費を効果的に運用する手段を提案する |
●印刷帳票見本のダウンロード(PDF:272KB)
●取扱説明書のダウンロード(PDF:2.6MB) |
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| ＯＳ： |
Windows2000,XP,Vista対応 |
| ディスプレイ： |
解像度1024×768以上表示可能なディスプレイ |
| アプリ： |
Excel2000,2002,2003,2007対応 |
| ハードディスク： |
20MB以上 |
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